Buongiorno, in data 22 febbraio 2016 alla presenza del Medico competente l’Azienda e gli Rls si sono consultati riguardato ai test tossicologici che a partire dalla data di oggi 23 febbraio, verranno effettuati su tutto il personale che svolga mansioni a rischio per se e per gli altri.La norma vigente prevede che sugli gli assistenti di volo , dovendo maneggiare equipaggiamenti di emergenza, kit rischio biologico,fascette costrittive,equipaggiamenti primo soccorso,movimentazione passeggeri disabili e procedure di emergenza e assistenza in cockpit per presenziare in assenza di un membro di equipaggio,il Medico competente esegua almeno una volta l’anno controlli su l’uso di sostanze stupefacenti e alcool dipendenza.
Ricordandovi che il dettaglio della procedura e’ in allegato sulla mail ricevuta in data 19 febbraio ed e’ presente su Cloud vi riassumiamo i punti salienti.
1) Verra’ inviata richiesta per iscritto tramite il comandante al termine di un avvicendamento o tramite altre strutture aziendali 24 ore prima.
2) Il controllo sara’ effettuato almeno una volta l’anno presso la sede di Medicina Alitalia, al momento per il personale Base Milano non e’ prevista una struttura in loco quindi fino a nuove disposizioni che sono in via valutazione i test saranno effettuati durante attivita’ di aula svolte a Roma (rt,corso ifh ecc) o durante la visita cosmica.
3) Il test consistera’ in un campione di urine con risposta immediata (durata di circa 15 min) e una visita psichiatrica che valutera’ eventuali casi di alcool dipendenza in seguito alla quale il Medico in presenza di chiari disturbi effettuera’ eventuali analisi di approfondimento.
4 ) Qualora il soggetto risulti positivo verra’ sospeso dal servizio fino alla risposta dello screening completo che verra’ effettuato dall’Istituto di Medicina Forense di Tor Vergata.
5) Per evitare il prolungarsi del periodo di sospensione verra’ preventivamente compilato un modulo dove Il Medico chiedera’ di specificare l’eventuale assunzione periodica o costante di farmaci i e un anamnesi del soggetto valutando cosi’ patologie e familiarita’ di alcune malattie.In questo modo si potra’ indirizzare lo screening ricerando il farmaco che ha dato risultato positivo al test e snellire i tempi di attesa del risultato. Il medico consigliera’ ove possibile un farmaco con molecola diversa che non interferisca con il test.
6) Si consiglia di portare sempre con se la prescrizione Medica in originale per chi fa uso costante di farmaci o anche periodicamente.
7) Qualora invece lo screening di Medicina Forense dia riposta positiva alla presenza di sostanze stupefacenti, si provvedera’ ad un fermo da 6 a 12 mesi per la cura di disintossicazione del soggetto al termine del quale verra ‘ consegnato un certificato di remissione necessario per il rientro a lavoro o nel caso di non idoneita’ un successivo periodo della stessa durata da 6 a 12 mesi per un’ altra terapia .
IMPORTANTISSIMO il soggetto non idoneo al volo e sottoposto a terapia deve fare richiesta di aspettativa non retribuita per mantenere di diritto il posto di lavoro durante la sua assenza.
